BILAN DE COMPÉTENCES STARTER

10 Heures 990 Euros

Optimiser sa recherche d’emploi pour construire et perfectionner votre stratégie avec des outils de communication innovants et sur mesure. Une analyse fine des opportunités sur votre bassin d’emploi est réalisée pour favoriser votre retour à l’emploi.

Mes atouts rapidement activés pour mon avenir professionnel !

  • Identifier mon capital de compétences métiers et mes compétences
    transférables
  • Valoriser mes atouts professionnels
  • Repérer mes atouts facilitateurs, mes freins et mes croyances limitantes
  • Identifier mes motivations et mes intérêts professionnels
  • Définir 1 cible professionnelle prioritaire
  • Elaborer un plan d’action
  • Gagner en confiance et en assurance
validation des acquis de l'expérience

PUBLICS ET PRÉREQUIS

  • Le bilan de compétences s’adresse à tous les publics.
  • Une bonne compréhension de la langue française (écrit et lu )

MOYENS PÉDAGOGIQUES, MÉTHODES ET TECHNIQUES D'ENCADREMENT

Durant le bilan de compétences, le(a) bénéficiaire est accompagné(e) par un(e) formateur(trice). Celui-ci (celle-ci) peut utiliser notamment les techniques suivantes :

Tests spécialisés

Test de centres d’intérêt, test de personnalité, test d’évaluation des soft skills, test du créateur d’entreprise….

Questionnaires d’autoévaluation

Questionnaire d’assertivité, questionnaire « réussir SA vie ou réussir DANS la vie », questionnaire des besoins.

Enquêtes-métiers

Ces enquêtes ont pour objectif de rencontrer des professionnels des secteurs et/ou des métiers envisagés.

Rédaction d’une synthèse

La synthèse reprend les points structurants de la démarche notamment le projet, les atouts pour réussir ainsi que le plan d’action.

LES MOYENS D’ORGANISATION

Nos bilans de compétences sont réalisés soit en distanciel soit en présentiel avec des points réguliers par téléphone , visioconférences (teams, googles meet) ; les modalités seront définies lors de l’entretien préliminaire .

L’accompagnement et l’assistance sont assurés par le (la) même formateur(trice) que celui qui réalise le bilan de compétences.

Cet accompagnement et cette assistance se font par email ou, en cas d’urgence, par téléphone. Les coordonnées du (de la) formateur(trice) sont données au (à la) bénéficiaire au démarrage de la formation.

Le (la) formateur(trice) doit répondre dans un délai de 48h. En cas d’impossibilité à joindre le (la) formateur(trice) et passé ce délai, le(a) bénéficiaire peut joindre le responsable pédagogique dont les coordonnées sont indiquées dans le Livret d’accueil.

MOYENS PERMETTANT DE SUIVRE L'EXÉCUTION DE L'ACTION ET DE SES RÉSULTATS

  • À l’issue du bilan de compétences, une synthèse de son bilan de compétences est remise au (à la) bénéficiaire,
  • Au cours du bilan de compétences, le(a) bénéficiaire remplit une attestation de présence,
  • À l’issue du bilan de compétences, le(a) bénéficiaire remplit un questionnaire de satisfaction lui permettant d’évaluer les apports de la formation,
bilan de compétences et expériences

NOTRE SUIVI

  • Six mois après la remise de la synthèse, le (la) formateur(trice) reprend contact avec le(a) bénéficiaire pour faire un point sur son projet, ses freins et ses réussites au cours d’un entretien (physique ou téléphonique)
  • Enfin, une fois par an, nous réalisons une grande enquête sur l’avenir des bénéficiaires de bilans de compétences :  « Qu’êtes-vous devenu(e) ? »

MODALITÉS ET DÉLAIS D'ACCÈS

Toute demande de prestation s’accompagne de la transmission d’un devis précisant le montant (TTC) de la prestation, ainsi que ses dates de réalisation. Le devis est transmis sous format électronique par email ou par voie dématérialisée par le biais de l’application moncompteformation.gouv.fr.

La prestation, après acceptation du devis et signature du contrat ou de la convention de formation, peut démarrer en respectant un délai minimum de 14 jours calendaires. Renseignez-vous auprès de votre formateur(trice) référent(e) pour mettre en place le planning de votre bilan de compétences.

PRIX ET FINANCEMENTS

oboformations@gmail.comEntre 990 euros TTC et 2790 euros TTC selon le statut, le type de financeur et la formule d’accompagnement au bilan de compétences choisie.

Cette offre de formation est éligible au CPF* (*Compte Personnel de Formation). Vous pouvez vous inscrire directement sur une session en appelant le 06.51.37.59.74

Vous pouvez également demander un devis . 

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